六、聘用及待遇

经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，完善聘用手续，签订聘用合同。30个工作日内未按规定完成相关手续的应聘人员，视为自动放弃拟聘用资格。

应届毕业生最迟须在2018年8月1日前取得应聘条件的规定学历、学位证书，并在聘用合同约定的时间内持上述证书(国外留学人员需加持国家教育部留学人员服务中心出具的国外学历学位认证证明)报到，否则视为不具备应聘条件取消招聘资格。

经学院党委同意的人员，由组织人事处与其按照《事业单位人事管理条例》及相关规定签订聘用合同，完善聘用手续。招聘人员工资福利待遇按学院人事代理人员管理有关规定，根据所聘岗位及个人学历、资历、能力水平等情况，实行协议工资(参照事业编制管理)。

正高、博士引进待遇按学院高层次人才引进有关政策执行。

公开招聘的人员按规定实行2个月试用期，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格。

七、特别提示

(一)招聘过程中如有调整、补充等事项，在四川警察学院官方网站上公告。因应聘人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考核等的，责任自负。

(二)请应聘人员确保联系方式正确、畅通。否则因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

八、联系方式

地 址：四川省泸州市江阳区一环路龙透关路段186号四川警察学院组织人事处师资管理科(行政楼A603室)

联系人：倪老师(0830-3113430)

电子邮箱：1809503640@qq.com。

原标题：四川警察学院2018年公开招聘人事代理工作人员公告

四川警察学院政治部

2018年3月5日

（责任编辑：李明）