(四)体检和考察

测试结束后，按总成绩由高到低的顺序，按职位引进人数从考试成绩合格者中，等额确定体检人员名单。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定执行。

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)文件执行。

(五)确定拟引进人员名单并公示

对体检及考察合格者确定为拟引进人选，人选确定后到用人单位试用10个工作日。试用合格后，拟引进人员名单在惠阳区人民政府网站公示，公示期为7个工作日。

(六)办理聘用手续

拟引进人员经公示期满无异议的，按照有关规定办理相关手续。无特殊情况者，确定为引进对象的人员须按录用通知书规定的时间内办理完调配或调动手续，并签订《广东省事业单位聘用合同书》(范本见粤人社发〔2009〕58号)，逾期不办理者视为自动放弃，其聘用资格自动取消。如有特殊情况者，需书面请求引进单位主管部门同意后，方可延期。

四、其他情况说明

(一)薪酬待遇

引进人员为事业编制人员，未取得专业技术资格的拟引进人员，经公示期满无异议后，由引进单位与其签订劳动合同(聘用期三年)，其人事关系由区人才交流服务中心办理人事代理手续。自合同签订之日起三年内考取相应专业技术(执业)资格的申报办理纳编调入手续，逾期未取得相应执业资格或职称证书的，不再续聘。工资待遇重新套改后按现行渠道执行。

(二)引进人员住房、高层次人才补贴、子女入学按我区人才引进有关政策执行。

(三)引进人员自办理人事关系起须在聘用单位服务满5年方可申请调离或辞职，服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不得参加我区机关事业单位考录和公开招聘。

有以下几种情形，造成缺额的，可视情况在报名同一职位总成绩合格者中依次递补。

报名人员放弃资格审核、复审或资格审核、复审不通过的;

拟引进人员放弃体检或因体检不合格的;

拟引进人员放弃考察或考察不合格的;

拟引进人员公示中发现问题、未按规定办理入职手续等被取消录用资格或者拟引进人员放弃录用的。

(四)报名咨询：

1.惠阳区人力资源和社会局 0752-3363717;

2.惠阳区卫生健康局 0752-3727793。

(五)监督单位：

1.惠阳区纪委监委驻区委组织部纪检监察组，监督电话：0752-3768936;

2.惠阳区纪委监委驻区卫生健康局纪检监察组，监督电话：0752-3355110。

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1：2019年冬季惠阳区引进医疗卫生高层次人才职位表.xlsx

2：2019年冬季惠州市惠阳区引进医疗卫生高层次人才报名表.docx

3：专业目录.xls

4：2019年冬季惠州市惠阳区引进医疗卫生高层次人才报名材料目录表.docx

惠阳区人力资源和社会局 惠阳区卫生健康局

2019年11月6日

原标题：2019年(冬季)惠州市惠阳区引进医疗卫生高层次人才公告

文章来源：http://www.huiyang.gov.cn/zwgk/rsxx/zlxx/4822101.shtml

（责任编辑：李明）