面试方式：试讲及相关专业的技能测试。试讲时间约为10-15分钟。

面试合格分数线为60分，低于该成绩者的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考核

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，总成绩最优者(总成绩相同的，笔试成绩高者)确定为体检、考核对象。

体检工作参考《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》办法进行。

考核工作参考公务员考录工作的办法进行。

(四)公示、聘用

经体检、考核均合格的人员，学院确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学院按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理，与学院签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从到低分依次进行。

四、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

1、浙江省机电技师学院网站(http://www.jdjsxy.cn，公告栏);

2、浙江省机电有限公司网站(www.zjmegroup.cn);

3、浙江省人力资源社会网(http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘)。

招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。

(二)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：

1、省机电有限公司(人力资源部)：0571-87811402;

2、省人力社保厅(事业单位人事管理处)：0571-87056703。

(三)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

五、咨询

有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询电话：0579-85411867、85411636

原标题：浙江省机电技师学院公开招聘人员公告

浙江省机电技师学院

2015年4月15日

（责任编辑：李明）