五、面试

1.笔试结束后，将笔试成绩、名次通知各位考生。本次笔试合格线为60分，低于60分的考生不得进入面试。

2.对笔试成绩合格者，根据笔试成绩从高到低顺序，按遴选职位1:3的比例依序确定面试人选，如笔试成绩合格人数低于1:3的比例，按照笔试成绩达到合格线且通过资格复审的人数进入面试。

3.面试前需进行资格复审。入围面试考生需在面试前提交复审材料，包括身份证、准考证、学历学位证书原件及职位设置其他条件要求的相关材料等，由市公路局进行资格复审，资格复审合格者发给面试通知书，资格复审不合格者取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。

4.面试时间定于2015年4月25日进行，具体时间、地点另行通知。面试采取结构化面试方式进行，主要测评报考者能力素质、个性特征和职位适应程度等，满分为100分。

六、体检和组织考察

面试结束后，按照笔试、面试成绩各占50%的比例，合计总成绩，并将总成绩书面通知各位面试对象。然后按总成绩由高到低的顺序等额确定各职位体检人选，总成绩相同的，笔试成绩高的确定为职位体检人选，并在“汕头公路网”上发布通知。体检工作由市公路局组织实施，体检时间由市公路局提前2天通知体检对象。体检将采用《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检合格者，确定为考察人选。

考察阶段主要对考察对象的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等情况进行全面了解，并核实考察对象是否符合规定的资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等。

七、公示和转任

市公路局将根据考试总成绩、考察情况和体检结果，确定拟遴选的对象。在汕头市人力资源和社会局网站、汕头公路网进行公示，公示时间为7天，对没有问题反映或反映问题不影响录用的人员，按照干部人事管理权限和有关规定办理转任手续。

八、公开遴选程序

整个遴选工作由汕头市人力资源和社会局、汕头市公路局统筹安排进行。基本程序如下：①报名;②资格审查;③笔试;④资格复审;⑤面试;⑥体检;⑦考察;⑧确定遴选对象。确定遴选对象公示后，按公务员转任程序办理调动手续。

因下列情况导致遴选岗位出现空缺的，由市公路局党委集体研究，根据报考人员的考试总成绩的名次，依次递补拟遴选人员：

1、报考人员体检不符合要求的;

2、公示期间反映的问题影响遴选的;

3、拟遴选人员放弃的;

4、导致遴选职位空缺的其他情形。

注：本公告解释权归市公路局所有。

原标题：汕头市公路局机关公开遴选参照公务员法管理单位工作人员公告

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1、汕头市公路局机关2015年遴选工作人员职位表.xls

2、汕头市公路局机关2015年遴选工作人员报名表.doc

汕头市公路局

2015年4月1日

（责任编辑：李明）