2018第二季度重庆城口县教育事业单位招聘公告【招35人】

2018年应届毕业生，2018年7月31日前未取得相应学历(学位)及职业资格或执业资格证书的，不予聘用;在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员，其学历(学位)在2018年7月31日前未获得国家教育部“留学服务中心网”认证，不予聘用。

聘用人员在城口县最低服务年限为5年，未达到规定服务年限的，取消其事业单位工作人员身份并承担相应违约责任，且3年内不得报考我县机关、事业单位公招工作人员。

本次招聘除简章规定环节可缺额递补外，其它环节一律不予递补。

九、纪律要求

公开招聘事业单位工作人员，是公开选拔人才的重要渠道，对招聘工作中的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保招聘工作顺利进行。要严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会部令第35号，认真贯彻《关于印发〈重庆市事业单位考核招聘工作人员办法〉等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关政策规定和回避制度，自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按规定追究有关责任。

十、其他要求

(一)请考生在招聘期间保持所提供通讯方式畅通，并及时查询笔试、面试、体检、考察等相关信息。因本人原因未获知相关信息而影响考试或聘用的，责任由考生自行承担。

(二)本次公开招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公开招聘考试命题组、培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次公开招聘无关。

本简章由城口县人力社保局、城口县教委负责解释。

联系电话：023-59225936

联系人：冉老师

联系电话：023-59223728

联系人：熊老师

重庆市事业单位公开招聘问题和情况反映信箱：2522912065@qq.com(该邮箱不接受简历)。

原标题：城口县2018年第二季度公开招聘教育事业单位工作人员简章

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1、城口县公开招聘教育事业单位工作人员一览表.xlsx