2、试讲

学院组织考察组对应聘者进行教学、科研能力的全面考察，试讲主要测试报考者所报岗位的专业知识水平、教学能力、研发能力、创新能力、成果转化能力等。

3、成绩

试讲总分为100分，不足60分者淘汰。在试讲合格人员中，按试讲成绩从到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，试讲成绩相同的，增加考试课目。试讲成绩和进入体检、考核人员名单由学院人事处邮件或电话告知。

(三)体检与考核

参加体检人员在宁波城市职业技术学院网上下载体检通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准按照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

体检结束后，我校将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，按总成绩从高到低依次递补。

(四)公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会局核准后，同时在宁波人力资源和社会局网站及宁波城市职业技术学院网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

(五)联系地址和联系方式

地址：宁波市高教园区(南区)学府路9号邮编：315100

网址:www.nbcc.cn

E--mail：rsc@nbcc.cn

联系电话： 0574-88122236

联系人：陈老师

本次公开招聘监督电话：0574—87415031

原标题：宁波城市职业技术学院高层次人才(教师)公告

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（责任编辑：李明）