(三)笔试

领取笔试准考证时间：2017年11月8—9日8:30—18:00在宿迁经济技术开发区人力资源市场领取(中午不休息)。

笔试时间：2017年11月12日9:00 — 11:30。

笔试地点：宿迁市实小黄河(考场详见准考证)

考试内容：公共科目(综合知识)、岗位专业知识。

笔试成绩公布方式：考生通过宿迁经济技术开发区网站、经开区人力资源微信公众号查询。

本次公开招聘中各环节的考试(含笔试、面试等所有考试)，考生成绩不低于该项考试卷面总分60%的为合格，否则，取消其进入下一阶段程序的资格。各环节的考试成绩均以百分制的形式计算、合成、公布。

(四)报名资格复审和面试

笔试结束后，根据考生笔试成绩，从到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数组织面试。

面试前，宿迁经济技术开发区组织宣传统战部组织对面试人选的资格复审(资格复审具体时间、地点另行通知，请考生及时关注宿迁经济技术开发区网站公告)，届时考生须提供符合报考条件要求的所有有效证件和材料的原件和复印件。经审查，对不符合政策规定要求的，取消其面试资格，并在报考同一岗位的考生中从到低分依次递补面试人选。

面试时间、地点另行通知(宿迁经济技术开发区网站、经开区人力资源微信公众号公告)。

面试形式：结构化面试。

面试时，对于形不成竞争的岗位，面试成绩须达到60分(即面试总分的60%)为合格。面试成绩当场告知考生。

面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例采用百分制计算考生总成绩。

(五)体检

根据考生总成绩从到低分，按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检人选，体检人选名单在宿迁经济技术开发区网站、经开区人力资源微信公众号公布。

体检工作由宿迁经济技术开发区组织宣传统战部组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理。

体检人员中的在职人员体检时须提供原单位同意报考的证明，否则取消其体检资格。

(六)考察和公示

体检合格人员由宿迁经济技术开发区组织考察，考察参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》(2016版)执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。考察结束前，考生为在职人员的，须提供原单位出具的无经济问题证明，未按时提供的，视为考察不合格。考察开始后，宿迁经济技术开发区即开始函调本人人事档案。

公示考察结束后，根据笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在宿迁经济技术开发区网站、经开区人力资源微信公众号公示5天。

(七)聘用

拟聘用人员与宿迁市经济开发总公司签订劳动合同，试用期为3个月，合同期为两年(两年一签)，试用期间经用人单位考核不合格的，由宿迁市经济开发总公司解除聘用合同。

被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。

在体检、考察、公示、聘用审批阶段，因各种原因出现缺额的，在本岗位面试考生中按考生总成绩从到低分依次递补。

(八)待遇

招聘人员性质为宿迁市经济开发总公司正式员工，享受开发总公司同岗人员待遇，按规定缴纳五险一金。

四、纪律与监督

本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

五、本简章由宿迁宿迁经济技术开发区负责解释。

监督电话：

宿迁经济技术开发区组织宣传统战部：0527-88859089。

宿迁经济技术开发区纪工委(监察审计局)：0527-88859079。

原标题：宿迁经济技术开发区公开招聘专业技术人员简章

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宿迁经济技术开发区公开招聘岗位简介表.doc

宿迁经济技术开发区公开招聘专业技术人员报名登记表.doc

2017版江苏省公务员招录考试专业参考目录.doc

宿迁经济技术开发区组织宣传统战部

2017年10月23日

（责任编辑：李明）