2、报名方式

(1)符合遴选条件人员经所在单位同意后，本人如实完整填写《塔城市委组织部新兴组织党(工)委2017年公开遴选工作人员报名表》(附件2，以下简称“报名表”)由所在单位及人事主管部门填写意见并加盖公章。

(2)将已填写的报名表、电子版照片(五寸、电子版)及廉政审查意见送至塔城市委组织部公务员管理科(C区312室)。

(二)资格初审

资格初审采用人工审核的方式，由塔城市委组织部根据职位要求的资格条件对完成报名的报考人员信息进行资格初审。

通过资格初审的人员名单在塔城市党建网、塔城市政府网公示3天，同时公布考试时间。

通过资格初审仅代表取得参加笔试资格。资格审查及个人经历、业绩审核贯穿于遴选工作的全过程。凡弄虚作假，一经查实，取消遴选资格。

(三)考试及考察

考试由笔试、面试组成。报考人员的总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩采取百分制计分，成绩保留小数点后2位。

1、考试

(1)笔试

报名后，每个遴选职位遴选人数与符合条件报名人数的比例原则上不低于1:4。

采取闭卷方式进行，主要测试报考人员应具备的政策理论水平、业务素质能力和文字表达能力。笔试不指定命题范围，不指定考试辅导用书。笔试时间、地点以塔城市党建网、政府网公布时间为准，考生凭身份证原件入场笔试。

(2)面试

面试主要测试报考人员履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试时间及地点另行通知。面试成绩设置最低分数控制线，考生面试分数应达到60分以上方可进入后续环节。

2、考察

根据报考人员的总成绩从到低分的顺序，以1：2的比例确定考察人选(含末位并列人员)。考察工作由塔城市委组织部组织实施。按照考察程序与要求，主要对考察人选德、能、勤、绩、廉情况及其政治、业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认度。

(四)公示和办理调动手续

根据职位要求、考察情况，集体讨论研究后，择优提出拟遴选人员名单，在塔城市党建网、政府网、拟遴选人员原工作单位公示，公示时间为5天。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的，按有关程序办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选资格。

五、纪律与监督

(一)公开遴选工作将严格按照规定的程序进行，不得随意改变和变通。

(二)参加遴选的组织或个人，必须严格遵守工作纪律和廉政纪律，坚持原则，公道正派，诚实守信，不得以任何理由或借口为此次遴选提供虚假信息，如有违反将按照有关规定严肃处理，同时取消报考者的遴选资格。

(三)从事公开遴选工作的人员，必须遵守遴选工作纪律和有关廉洁自律的规定，坚持原则、公道正派、依法办事。公开遴选工作应严格执行回避制度，违反遴选工作纪律的，按有关规定严肃处理。

(四)遴选过程坚持信息、过程、结果公开，公布举报电话，自觉接受监督，并由塔城市委组织部干部监督室对公开遴选工作进行全程监督。

六、其他注意事项

公开遴选的有关信息通过塔城市党建网、政府网发布。相关表格从上述网站下载。遴选期间，请考生主动关注上述网站发布的有关信息，并报考时所提供的通讯方式畅通。因报考人员不及时上网查阅或通讯方式不畅而造成的后果，由报考人员自负。

咨询电话：0901—6223195(塔城市委组织部公务员管理科)

监督电话：0901—6232198(塔城市委组织部干部监督室)

原标题：塔城市委组织部新兴组织党(工)委2017年公开遴选工作人员的公告

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2017塔城市委组织部新兴组织党委公开遴选工作人员报名表.xlsx

2017塔城市委组织部新兴组织党委公开遴选工作人员职位表.xls

中共塔城市委组织部

2017年9月6日

（责任编辑：李明）