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　　在职人员须提供本人身份证、学历证书、户口薄;

　　招聘岗位所要求提供的其他材料(如学位证书、英语或计算机等级证书、相关职业资格证书、工作经历证明材料等);

　　非宜兴市户籍但属宜兴市生源的考生须提供相关户籍证明材料或当地派出所出具的相关证明;

　　获得国外大学学历和学位的，须出具国家教育部门的学历认证，并提供我国驻外使(领)馆开具的《留学回国人员证明》;

　　招聘岗位要求有工作经历及年限的，年限计算截止时间为2013年7月31日;

　　全日制普通高校2013年应届毕业生须于2013年7月31日前取得毕业证书(学位证书);非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证书后，符合职位要求的资格条件的，方可报名;

　　原非宜兴市户籍的迁入宜兴市截止时间为2013年7月6日。

　　五、事业单位考试面试部分

　　根据事业单位考试笔试成绩从到低分按岗位招聘人数1：3的比例确定面试对象。

　　需专业测试的岗位，根据笔试成绩从到低分按岗位招聘人数1：3的比例确定对象，先进行专业测试(满分100分)，后以笔试和专业测试各占50%求和计算成综合成绩(百分制)参加面试。

　　面试成绩满分100分，合格线为60分。达不到合格线的直接淘汰。

　　应聘人员的总成绩由笔试成绩(或综合成绩)和面试成绩组成，各占总成绩50%。根据总成绩从到低分(总成绩相同的按笔试成绩或综合成绩高低确定)按岗位招聘人数1︰1的比例确定参加体检对象。

（责任编辑：李明）