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　　(五)体检

　　对拟聘用人员进行体检。体检由事业单位主管部门在县级以上综合性医院组织实施。体检标准原则上参照公务员录用体检通用标准执行，有特殊规定的从其规定。体检时间由主管部门另行通知。

　　(六)公示和聘用

　　对于资格审查、考核、审核和体检合格的拟聘用人员，在淄博市人力资源和社会网和招聘单位主管部门网站进行公示。公示合格后，由组织人社部门发放《事业单位招聘人员通知书》。聘用人员办理有关行政关系转移等手续后，事业单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。

　　新聘用人员按规定实行试用期制度，在职人员试用期为6个月，新就业人员试用期为1年，期满合格的继续聘用，享受所在单位的各项待遇，不合格的解除聘用合同。被招聘人员需迁移或变更户籍关系的，可在试用期满合格后，按照有关规定办理户籍迁移或变更手续。

　　四、组织实施与监督

　　本次事业单位招聘紧缺专业人才工作，由事业单位主管部门为主组织实施。市组织人社部门、市纪检监察部门、用人单位及其主管部门纪检监察人员全过程监督。

　　本公告在淄博市人力资源和社会网、招聘单位主管部门网站及其他媒体、网站发布。

　　咨询电话：

　　市委组织部干部一科 0533-3184072

　　市人社局事业单位人事管理科 0533-2791826

　　监督电话：市纪委干部室0533-3182064

　　事业单位主管部门联系电话见附件7。

　　未尽事宜按照《淄博市市属事业单位公开招考工作人员暂行办法》、《关于市属事业单位公开招聘人员工作有关问题的通知》和《关于市属事业单位招聘紧缺专业人才的意见》规定执行。

　　点击下载附件：1-8.zip

　　1、2013年淄博市市属事业单位招聘紧缺专业人才岗位一览表

　　2、国家“985工程”高校名单

　　3、国家“211工程”高校重点学科目录

　　4、2013年淄博市市属事业单位招聘紧缺专业人才报名表

　　5、2013年淄博市市属事业单位招聘紧缺专业人才自荐表

　　6、2013年淄博市市属事业单位招聘紧缺专业人才诚信承诺书

　　7、2013年淄博市市属事业单位招聘紧缺专业人才事业单位主管部门联系电话

　　8、2013年淄博市市属事业单位招聘紧缺专业人才考核范围人员花名册

　　中共淄博市委组织部

　　淄博市人力资源和社会局

　　二〇一三年三月二十日
 

（责任编辑：李明）