实施政府购买基层岗位公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业工作，是十八届三中全会提出的重大改革事项，是市委确定的年度重点改革专项，也是促进高校毕业生就业、加强基层公共管理和社会服务的创新政策措施。我省政府购岗工作已正式启动，为切实做好我市政府购买基层岗位公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业工作，现就我市2016年基层公共管理和社会服务岗位开发有关事项通知如下：

一、岗位开发原则

属地管理、自下而上、总量控制、合理分布。

二、岗位开发数量

全市开发基层岗位100个左右。主要包括：教育、卫生、劳动就业、社会、社会救助、住房、社会工作、残疾人服务、养老服务、农技推广等基层岗位。

三、岗位开发程序

各县区所属乡镇、街道办事处、社区居委会、行政村根据实际需要向县级人社部门申报基层岗位需求情况，填报《河南省2016年政府购买基层岗位用人单位需求申报表》(附件1)。各县区人社部门参照本地乡镇和街道办事处数量的50%(、省级贫困县增加2个)，拟定本县区基层岗位需求情况，并填报《河南省2016年政府购买基层岗位用人单位需求汇总表》(附件2)，上报市人社局。市人社局结合全市基层岗位人员现状、基层工作实际需要、拟开发基层岗位质量等情况核定各县区基层岗位开发种类、数量，上报省政府购岗办公室，由省政府购岗办公室下达政府购买基层岗位分配名额。如岗位无报名人员或其他环节出现岗位空缺的，在全市范围内进行调整。

四、上报时间

各县区基层岗位开发情况及政府购岗工作分管领导姓名、职务、联系电话，具体负责此项工作的机构名称、人员姓名、联系电话、通讯地址等请于7月19日18：00以前上报市局，逾期未报的视同无岗位需求。

五、其他

各县区上报岗位开发情况的同时，将本县区所辖乡镇、街道办事处具体数量、名称及社区居民委员会、行政村数量等基本情况一并上报。各县区在工作中遇到的情况和问题，请及时报告。

联 系 人：刘卫兵 李晶

电话电话：0396-2833866

邮 箱：zmdjycjb@163.com

原标题：驻马店市人力资源和社会局关于开发基层公共管理和社会服务岗位的通知

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2016河南省政府购买基层岗位用人单位需求申报表及汇总表

驻马店市人力资源和社会局

2016年7月14日

（责任编辑：李明）