根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)和《关于事业单位补充工作人员实行公开招聘的意见》(菏人发〔2007〕39号)等有关规定，按照市属事业单位2016年公开招聘计划和工作需要，现将市属部分事业单位(不含教育系统事业单位)公开招聘初级岗位工作人员有关事项公告如下：

一、招聘对象和条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

4、国家统招全日制普通高等院校毕业(应聘岗位有特殊要求的以岗位要求的为准);

5、年龄在40周岁以下(1975年4月9日以后出生，市公安局人民警察培训中心各岗位要求1985年4月9日以后出生);

6、招聘岗位要求的其他资格条件。

根据国家和省有关规定，菏泽市生源参加我省招募或外地生源参加菏泽市招募的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员，服务满2年、考核合格，3年内(指2012年、2013年、2014年招募和选派人员，含2014年续聘的大学生村官)报考的，实行定向招聘。

在部队服役满2年以上，2015年退出现役并且符合我市兵役机关接收安置条件的全日制普通高等院校专科及以上学历的大学生退役士兵，实行定向招聘。

已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受定向岗位招聘优惠政策。

已被我市县级公安机关录(聘)用为公务员或事业单位编制人员的不能报考市公安局人民警察培训中心岗位。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不能应聘。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。

二、招聘计划和岗位

招聘计划及岗位要求见附件1。

岗位要求工作经历的，以2016年4月9日为截止日期。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历，工作经历年限按足年足月累计。

除研究生岗位外，报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位，计划招聘1人的，原则上取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的，按其岗位规定的比例相应核减招聘人数。市公安局人民警察培训中心警务训练职位1和警务训练职位2,应聘人数达不到规定比例的，核减并公示后统一调整到警务训练职位3。

三、招聘方式

本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行，由市事业单位公开招聘主管机关统一组织。

四、报名和资格审查

采取统一时间、网上报名、网上缴费、现场认定的方式进行。

1、个人报名

报名时间：2016年4月9日9:00-4月12日16:00

查询时间：2016年4月10日9:00-4月13日16:00

报名网址：http://www.hzrsks.gov.cn/(菏泽人事考试网)

每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名资格一经招聘单位初审通过后，不能更改。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

2、单位初审

审查时间：2016年4月9日9:00-4月13日16:00

招聘单位主管部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看本单位(部门)的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，及时进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的初审通过;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由;对提交材料不全的，注明缺失内容。

3、网上缴费

缴费时间：2016年4月10日9:00-4月14日16:00

通过资格初审的人员(通过资格初审的标志是“信息审核通过!”)，要在规定时间内登录菏泽人事考试网进行网上缴费。应聘人员网上缴费须通过工商银行或建设银行支付，应聘人员缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费考生的缴费状态标志是 “交费!报名完成!”)。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在4月14日16:00前及时与市联系(电话：0530-5331454)。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。缴费后，下载打印《菏泽市属事业单位公开招聘报名登记表》(请妥善保存，面试资格审查时使用)，并于5月4日-5月7日14:30登录该网站打印准考证。

考务费收取参照公务员考务费标准每人每科40元。

拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，招聘单位审核通过后，须于2016年4月12日 (9:00-11:30, 14:30-17:00)到菏泽市人社局(菏泽市桂陵路3999号)办公楼10楼1003室办理现场确认手续。确认时，应聘人员可凭家庭所在县区民政部门出具的享受最低生活的证明和低(原件及复印件)、应聘人员家庭所在地扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)或出具省人力资源和社会厅(或原省人事厅)、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件及复印件)，免收笔试考务费，其面试费、体检费等其他相关费用由招聘单位承担。

4、资格审查

市属事业单位公开招聘工作人员的资格审查，贯穿招聘工作的全过程。招聘单位或其主管部门选派专人负责对应聘人员的资格条件进行严格审查，确定符合招聘条件的人员，并对资格审查结果负责。进入面试范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘单位提交本人相关证明材料和《事业单位公开招聘报名登记表》及1寸近期同底版免冠照片3张。相关证明材料主要包括：全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交身份证、核发的就业推荐表，并能够正常毕业;其他人员应聘的，提交国家承认的学历学位证书(须在2016年4月9日之前取得)、身份证;在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察或体检时提供。报考定向招聘岗位的服务基层项目人员和大学生退役士兵，还需提供相关服务基层项目的证明材料和退伍证原件及复印件。

面试人选在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为自动放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因自动放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

（责任编辑：李明）