因工作需要，决定公开招聘人事代理工作人员2名，现公告如下：

一、原则

坚持以德才兼备、注重实绩的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，选拔政治合格，品行端正，素质过硬，业务熟练的人才。

二、招聘计划

(一)招聘岗位与数量

从事文字材料工作人员2名。

(二)学历限制与专业要求

限全日制大专以上学历，文秘、汉语言文学专业报考(专业分类参考《国家公务员考试专业目录对照表》)。

(三)报考条件

应聘人员必须具备下列条件：

1、年龄在35周岁以下(1982年9月27日以后出生);

2、拥护党的路线、方针、政策，热爱社会主义;

3、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神;

4、热爱城乡规划事业，专业基础知识扎实，学习成绩优良，综合素质较好;

5、2017年9月27日前已取得具有岗位要求学历;

6、具有正常履行职责的身体条件。

有下列情形之一的不得应聘：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的;

2、受党纪、政纪处分，处未满的;

3、因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;

4、其它不符合应聘资格条件的。

三、工资待遇

聘用人员工资由岗位基本工资和岗位工龄工资组成，具体标准按有关规定执行，依法缴纳养老、医疗、生育、失业、工伤五种保险。试用期为1个月，试用期内仅支付工资，不办理五险，试用期满下月开始缴纳五险。

四、招聘办法和程序

(一)发布招聘公告

2017年9月27日---2017年10月11日。在安阳人才网(www.ayrc.cc)、安阳市城乡规划管理局网站(www.ayghj.gov.cn)上发布公告。

(二)报名

1、报名时间：2017年10月12日-13日，上午8：00—12：00，下午14:30—17：30。

2、报名地点：安阳市城乡规划管理局机关党委(安阳市富源街6号12楼 1218房间)。

3、报名办法：采取现场报名的方式。

(1)应聘人员须提供的材料：

《安阳市城乡规划管理局2017年招聘人事代理工作人员报名表》一式2份，本人身份证、毕业证书、户口本原件和复印件1份(户口本复印件要首页和本人页)，《教育部学历证书电子注册备案表》1份(上学信网打印)，《报名登记表》中同版电子照片1份(照片禁止修饰)，有工作单位的需提供由现工作单位盖章的《同意报考证明》1份。

(2)资格审查办法：

安阳市城乡规划管理局根据本公告的规定审查应聘人员的资格条件。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

(3)资格审查结果：

通过资格审查的人员由安阳市城乡规划管理局电话通知，持本人身份证到报名地点领取准考证，逾期不领者，视为自动放弃。未接到电话通知者即资格审查未通过，报名材料不再退还。

(三)考试

应聘人员应按照准考证要求参加考试，考试分为笔试和面试。

1、笔试

笔试科目为：现场写作，满分为100分。

2、面试

根据应聘人员的笔试成绩，由至低分按1:5的比例确定进入面试人选。面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。

3、考试总成绩计算办法

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。如考试总成绩分数相同，以学历高者优先，学历相同以面试成绩分数高者优先。

五、体检和考察

(一)根据考试总成绩从到低分的顺序，按照招聘人数1：1的比例确定参加体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行，体检费用由应聘人员承担。未按规定时间、地点参加体检的视为主动放弃。因放弃体检或体检不合格造成的空缺，按考试总成绩从到低分的顺序依次进行递补。

(二)根据考试总成绩和体检结论，按拟招聘岗位名额1：1的比例确定考察对象。在考察过程中，因个人主动放弃或考察不合格所产生的空缺岗位按照考试总成绩从到低分的顺序依次进行递补。

六、公示聘用

按照考试总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在安阳市城乡规划管理局网站上公示7个工作日，公示无异议的，办理相关聘用手续。

七、监督

本次招聘全程在安阳市城乡规划管理局纪检组监督下进行。监督电话2160009。

本公告未尽事宜，由安阳市城乡规划管理局负责解释。

咨询电话: 0372-2160022

原标题：2017年安阳市城乡规划管理局招聘人事代理工作人员公告

点击下载>>>

2017年安阳市城乡规划管理局招聘人事代理工作人员报名表.doc

安阳市城乡规划管理局

2017年9月27日

（责任编辑：李明）