因工作需要，现面向社会公开招聘2名县不动产登记中心劳动合同制工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。

二、招聘条件：

1、政治合格，品行端正，身体健康;

2、全日制大专以上学历，专业要求：计算机类、测绘类;

3、年龄30周岁以下(即1987年3月1日以后出生);

4、限寻乌籍。

三、人员性质

人员属劳动合同制性质，签订劳动用工合同，劳动合同期限为一年，实行一年一签，期满后视工作需要和考核结果决定是否续签。

四、人员待遇

1、工资1500元/月;

2、相关社会保险按政策比例给予缴交;

3、中补助按规定发放。

五、招聘程序：

招聘程序为报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、签订劳动合同。

(一)报名

1、报名时间：2017年2月21日

2、报名地点：县人社局(县行政中心407室)

3、须带个人材料：本人身份证、户口本、毕业证原件及复印件，近期免冠彩色2寸照片3张。

(二)资格审查

资格审查工作由县人社局、县不动产登记局共同负责。资格审查工作将贯穿于招聘工作的整个过程。经资格审查后符合条件的报名人数与招聘人数的比例应不低于3:1，达不到这一比例的，相应减少该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘计划。

(三)笔试

1、笔试内容：

①《中华人民共和国物权法》、②《不动产登记暂行条例》、③《不动产登记操作规范》、④寻乌县情、⑤计算机基础知识、⑥作文

2、领笔试准考证时间：2月24日上午(县行政中心407室)。

3、笔试时间：2月25日上午8:30-11:00。

4、笔试总分100分，占总成绩的50%，根据笔试成绩由到低分按1:3的比例确定入闱面试人选(入闱最后一名成绩并列者一并列入)。

(四)面试

1、面试方式：参照公务员结构化面试方式进行。

2、面试时间、地点另行通知。

4、面试总分100分，占总成绩的50%。根据笔试、面试成绩经加权得出总成绩，按招聘名额1:1的比例确定体检对象(入闱最后一名成绩并列者以笔试成绩高者列入)。

(五)体检

体检按公务员录用体检标准执行，体检不合格者不予聘用，所缺名额按总成绩依次递补。

(六)政审

政审不合格者不予聘用，所缺名额按总成绩依次递补。

(七)聘用

由县不动产登记局与拟聘用人员签订一年期劳动用工合同，享受规定待遇。

本公告由县人社局、县不动产登记局负责解释。

咨询电话：0797-2852578。

原标题：关于面向社会公开招聘县不动产登记中心劳动合同制工作人员的公告

寻乌县人力资源和社会局

寻 乌 县 不 动 产 登 记 局

2017年2月14日

（责任编辑：李明）